mercredi 24 octobre 2012

Conseil municipal du 22 octobre, suite et fin !

Interventions à propos des personnels de la mairie :

Régulièrement, je dénonce ici la précarité d'une grande partie des personnels de la mairie : presque une personne sur deux. Cette précarité est nuisible dans de nombreux services à leur bon fonctionnement, et donc à la qualité du service.
Le mardi 9 octobre, des dizaines de jeunes employés de la mairie ont manifesté dans les rues de la ville. Malgré leur demande ils n'ont toujours pas été reçus.
Pourtant leurs demandes sont légitimes : ils veulent vivre de leur travail et refusent la diminution du nombre d'heures de leurs contrats. Ils réclament aussi des formations, c'est à dire qu'il veulent être respectés et considérés.
Alors à quand une réunion avec des représentants de ces personnels et des syndicats pour mettre ces problèmes en discussion ?

(Une question de M Chevalier (PS), allait dans le même sens et rappelait la récente loi de titularisation dans la fonction publique... loi dont se vantait il y a peu de temps encore l'ex-secrétaire d'état Tron.)

Réponse de Mme De Ruidiaz : Depuis un an le nombre d'heures dans l'animation a augmenté de 4000, alors où voyez-vous une baisse ?
Mon commentaire : avec une crèche en plus les effectifs sont en hausse, mais la question portait sur des contrats individuels modifiés à la rentrée pour de nombreux salariés précaires avec des baisses d'heures à la clé ! Une façon de ne pas répondre...
Réponse de Mme De Ruidiaz : les formations il suffit de les demander... et la loi de titularisation, et bien nous attendons les « décrets d'application »...
Mon commentaire : encore une réponse à côté, puisque la loi s'applique automatiquement, pas besoin de « décret d'application ». Soit c'est de l'incompétence, soit...

A propos de la demande de rendez-vous avec les employés de la mairie, Mme De Ruidiaz a déclaré que pour ce qui est d'une demande de rendez-vous elle n'en avait pas reçu à ce jour. Là je l'ai interrompu en lui rappelant que la CGT lui avait envoyé un courrier en ce sens à l'occasion du 9 octobre ! Elle a ajouté qu'elle n'avait pas eu le temps.... nouvelle interruption de ma part pour lui dire « et maintenant vous avez le temps ?? » …. réponse de …. Privat (!) « Il n'y a pas de débat, vous posez vos questions et nous répondons, mais il n'y a pas de débat » (au cas où on aurait pas compris...).

Conseil municipal du 22 octobre : deuxième partie

La suite de mes interventions et questions ainsi que les réponses données par la majorité municipale, à propos de la rentrée scolaire : 


intervention à propos de la rentrée :
Je regrette qu'il n'y ait pas eu de commission scolaire pour parler de la rentrée dans les écoles. Contrairement aux affirmations du nouveau gouvernement, la rentrée ne se passe pas bien. Les effectifs par classe sont en hausse, il manque parfois des enseignants, et très souvent du personnel pour encadrer les enfants ou assurer toutes les tâches d'un tel service public.
Soyons clair, les principaux responsables sont d'abord la majorité précédente, et sa politique catastrophique de suppression de postes, bien mal placée aujourd'hui pour faire la leçon à qui que ce soit Mais si les paroles ont changé, les parents et enseignants, dans une situation sociale qui s'aggrave, attendent autre chose que des paroles. C'est le cas au lycée de Montgeron, qui scolarise une bonne partie des jeunes de la ville de Draveil, ou, faute d'enseignants, de nombreuses classes ont été privées des semaines entières de cours de langues vivantes, certaines n'ont eu à ce jour aucun cours d'anglais ! Je précise que des élèves de terminale qui passeront leurs épreuves de langue du bac début 2013 sont concernés par cette situation totalement inacceptable.

Mes questions à propos de la rentrée :
Alors sur les écoles de la ville, quel est le bilan de cette rentrée ? Peut-on avoir une idée des effectifs par classe et des ouvertures et fermetures de classes ? Un an après la mise en place de la modification de la carte scolaire, qui devait permettre de mieux équilibrer la répartition des élèves dans les différentes écoles quels sont les chiffres des entrées dans les maternelles et les élémentaires ? Et je souhaite aussi qu'il y ait un bilan des dérogations et de leurs motifs, est-il possible par exemple d'obtenir une dérogation si l'on a une nourrice dans le secteur d'une autre école ?

(Les Réponses sont de Mme de Ruidiaz, avec en prime mes commentaires si nécessaire !)

R : Pas de problème de classe surchargée, 2 ouvertures, maternelles de Mainville et des Mazières, et 3 fermetures : une sur Jaurès (prévue), une sur Pierre et Marie Curie (liées aux fluctuations d'élèves en foyer), et une sur Ferry (pour Ferry on connaît les raisons...).
Mon commentaire : Un an après le mouvement des parents d'élèves de Ferry, on dirait que certains ont encore du mal à digérer !

R : Pour les chiffres, je ne peux pas y répondre mais adressez-vous aux services pour les obtenir. Pour les dérogations les règles sont connues : d'abord la place, ensuite le regroupement de fratries et la continuité scolaire... enfin quelques raisons particulières. Et à condition que cela ne provoque pas la fermeture d'une classe. En aucun cas le fait d'avoir une nourrice dans un autre quartier est un motif de dérogation.
Mon commentaire : « clarté et probité »... et bien ce ne sont pas les échos que plusieurs parents ont de la réalité de certains arrangements...

intervention et questions à propos des études et garderies :
Quel bilan faire des modalités d'inscription pour les familles ? La régularisation des dossiers est-elle faite à ce jour ?
Peut-on avoir un état des inscrits dans les Accueils Péri Scolaire ainsi que dans les différentes cantines et une visions de l'évolution de ces chiffres ?
Il y a-t-il des études dans toutes les écoles à ce jour ?

Je pense particulièrement au cas de l'école Saint Exupéry, du quartier des Bergeries. Sans parler de la vétusté d'une partie de ses locaux, elle concentre aujourd'hui plusieurs difficultés : d'abord une situation sociale qui s'aggrave pour les classes populaires, qui composent la majorité des familles, souvent frappées par le chômage. De l'autre une carte scolaire qui, et là il serait utile d'avoir les chiffres, n'a pas dû arranger les choses. Enfin, l'absence à ce jour d'étude le soir.
La mairie ne pourrait-elle pas ici faire un effort particulier pour trouver des volontaires ? Les classes sont déjà surchargées, avec souvent une trentaine d'élèves dès les petites sections. Alors pourquoi ne pas mettre en place des études avec des demi groupes, c'est à dire une quinzaine d'élèves maximum ? Cela ne compensera pas le manque de professeurs spécialisés dans l'aide aux enfants en difficulté, les RASED, que le précédent gouvernement voulait complètement supprimer, mais cela serait un geste minimum.

Réponses de Mme De Ruidiaz :
Pour les modalités d'inscription, le bilan est positif, l'essentiel des dossiers est complet.
Pour les études, le problème à Saint Exupéry est qu'il n'y a pas de volontaire à cause des heures supplémentaires qui ne sont plus exonérées d'impôt...
Mon commentaire : alors là, le vieux truc du travailler plus et des heures supp... alors que le manque de volontaire se posait déjà l'an passé et en plus ces heures d'étude ne sont pas rémunérées comme des heures supplémentaires (donc ne sont pas concernées par la modification de la loi) ! En fait tout ça pour éviter de répondre à la question...

Compte-rendu du conseil municipal du lundi 22 octobre (1ère partie) :

Un conseil expéditif : Après à peine plus d'une heure nous en sommes arrivés aux « questions diverses » posées par les élus d'opposition, mais sans Tron déjà reparti ! 

Une intervention à propos du compte-rendu du précédent conseil... à propos d'un mensonge :
Lors du conseil municipal du 05 juillet, à propos de la délibération sur la mise en place pour le personnel de la prime de fonction et de résultats, Mme de Ruidiaz avait déclaré que le Comité Technique Paritaire, réunion entre la mairie et les responsables élus du personnel, avait adopté à l'unanimité cette mesure. Je lui avais alors fait la remarque qu'elle oubliait de préciser que les représentants du syndicat majoritaire avaient quitté la séance au moment du vote. C'est ensuite que, pour essayer de faire diversion, Mme de Ruidiaz s'est permis d'attaquer ces élus et que j'ai fait alors la remarque que cela n'était pas convenable car ces personnes ne pouvaient se défendre puisque n'étant pas au conseil municipal.
Le compte-rendu du 05 juillet n'est à ce titre pas complet. Je transmettrai ma remarque écrite afin que cette omission, qui tentait peut-être de faire oublier un mensonge grossier, soit réparée.

Tout va très bien, madame la marquise (sur un air connu...)
Les projets de la mairie semblent tous tomber à l'eau... les travaux de la piscine des Canetons sont repoussés (sans date prévue) à cause de 2 sociétés en faillite, le projet de constructions sur le site de Joffre est bloqué par la justice (peut-être pour plusieurs années?), et nous avons appris (suite à une intervention de l'élue du Modem) que la société INFRACONSEIL, responsable du projet de la ZAC du centre ville, était en liquidation !
Heureusement, il y aura de belles lumières pour les fêtes de fin d'année, enfin un truc qui va marcher...

mardi 23 octobre 2012

La rentrée se passe mal !

Au Lycée Rosa Parks de Montgeron ce sont les parents d'élèves qui se mobilisent alors que de très nombreuses classes ont perdu des semaines entières de cours de langues vivantes, dont certaines terminales privées d'anglais depuis la rentrée !

Ce mardi ont apprenait qu'une très grande majorité du personnel de l'EREA (Établissement Régional d'Enseignement Adapté) de Montgeron, qui accueille un public d'élèves en très grandes difficultés, était en grève pour exiger des moyens humains supplémentaires indispensables.

Quelques liens vers des articles déjà publiés,
à lire : 

à écouter :


mardi 16 octobre 2012

prochain conseil municipal

Lundi 22 octobre
à 20 h au café Cultures

dimanche 14 octobre 2012

mercredi 10 octobre 2012

Entre les salariés et le patronat de l’automobile, le choix du gouvernement est clair

Des centaines de salariés en lutte, de PSA, Renault, Goodyear, etc., s’étaient donné rendez-vous ce matin au Mondial de l’Auto, pour dire leur colère contre les licenciements qui frappent en particulier le secteur automobile. En guise de comité d’accueil, CRS et gendarmes mobiles se massaient aux entrées et les manifestants ont eu droit aux gaz lacrymogènes.
S’il existait une palme de l’hypocrisie et de la couardise, le gouvernement Hollande-Ayrault l’emporterait haut la main. Côté pile, le ministre du « Redressement productif » Montebourg fait des moulinets et des déclarations grandiloquentes pour se dire aux côtés des salariés licenciés ; côté face, son compère le ministre de l’Intérieur Valls leur réserve coups de matraque et gaz lacrymogènes. En fait, derrière ce cinéma du gentil et du méchant, il n’y a qu’une politique, entièrement au service du patronat.
Alors, puisse l’accueil réservé ce matin aux manifestants servir de leçon : dans leur lutte pour sauver leur emploi et leur salaire, les travailleurs savent désormais que ce gouvernement est entièrement du côté du patronat. Et qu’ils ne pourront compter que sur leurs propres forces.
communiqué de presse de Nathalie Arthaud.

mardi 9 octobre 2012

Manifestation du 9 octobre à Draveil

Après un rassemblement à 9 heure ce matin, ce sont plusieurs dizaines de manifestants qui se sont fait entendre dans la rue, devant et dans les bâtiments de la mairie, ou encore devant plusieurs écoles !
La mairie a comme d'habitude opposée son refus et son mépris aux demandes d'entrevue des agents...
Cela n'a pas entamé leur bonne humeur et leur détermination à se faire entendre dans les jours à venir.

lundi 8 octobre 2012

Des agents de la mairie de Draveil en colère communiquent :

Des conditions de travail inadmissibles dans les écoles, les centres de loisirs et les accueils périscolaires de Draveil !
A la rentrée, sur la commune de Draveil, le constat est le même : Les cantines sont surchargées et les locaux trop petits. Les conditions de travail des agents sont de plus en plus difficiles rendant inacceptable la surcharge de travail liée en cette rentrée à la diminution des emplois.
Cette situation ne permet pas un accueil convenable des enfants.

Dans les classes, les cantines comme les accueils périscolaires, il manque du personnel partout !
La mairie se moque du service public et de ses salariés : elle diminue le nombre d'agents en supprimant leur emploi ou en imputant leur contrat d'un nombre d'heures important ! Mais le Maire se pose-t-il la question de savoir comment vont vivre ses agents à qui l'on a réduit leur salaire de montant très important ? Ou à qui on ne renouvelle pas son contrat ?
Les conditions de travail sont telles que les agents en place sont exténués.
Quant a la méthode, les salariés sont prévenus en rentrant de vacances de leur perte de travail, quelle morgue !

Nous exigeons de la mairie qu'elle applique la loi relative a l’accès à l'emploi titulaire et à l’amélioration des conditions d'emploi des agents contractuels des collectivités territoriales. Résorber l'emploi précaire , une loi n°2012-347 DU 12 MARS 2012 , dont Monsieur TRON se vantait lorsqu'il était secrétaire d'état à la fonction publique .

Or, de plus en plus, les contrats précaires et à temps partiel font partie de la politique de la marie pour atteindre 44 % du total des agents. Ainsi les personnels sont corvéables à merci et tremblent de perdre leur emploi.

Au lieu d'embaucher suffisamment la mairie refuse et répond à nos demandes par le dédain, l'indifférence et le mépris

Salariés, titulaires comme précaires, nous sommes tous touchés par cette situation inacceptable.

Parents, usagers des services publics, nos enfants ont le droit à des conditions d'accueil dignes et les personnels ne doivent plus subir ces conditions de travail dégradées ni le mépris de la municipalité de Draveil !
C'est pourquoi nous répondrons à l'appel de la cgt et serons grévistes le 9 octobre

Des agents de la commune de Draveil indignés et en colère

Demain : rassemblement devant la mairie annexe (bâtiment administratif, boulevard Barbusse) à 9 h. Soyons nombreux à les soutenir !

lundi 1 octobre 2012

Fermeture des hauts fourneaux de Florange : exproprier ArcelorMittal sans indemnités, ni rachat

Le PDG d’ArcelorMittal vient de confirmer qu’il fermera bien les deux hauts-fourneaux de Florange. Le gouvernement, avec Montebourg en première ligne, s’agite pour faire croire à un repreneur mais de l’avis même des travailleurs de Florange c’est illusoire.
Sarkozy a trahi les promesses faites aux sidérurgistes de Gandrange, aujourd’hui Hollande trahit les siennes vis-à-vis de ceux de Florange. Sous la gauche comme sous la droite, le grand patronat fait ce qu’il veut, quand il veut, comme il veut, parce que le gouvernement n’ose pas le contrer par des mesures de coercition. Montebourg a rejeté même l’idée d’une nationalisation d’ArcelorMittal !
Les grands groupes comme ArcelorMittal, Peugeot-Citroën, Sanofi qui suppriment des emplois pour préserver leurs profits sont responsables du chômage et de la désolation de régions entières. Les exproprier, les réquisitionner sans indemnités ni rachat, serait le seul moyen de les empêcher de nuire.
Nathalie Arthaud
(communiqué de presse)